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【ママ薬剤師の転職】手取り5万増・17時退勤を叶えた私が解説!ブランクありでも年収600万は目指せる

※本記事はアフィリエイト広告(PR)を含みます

この記事を読んでくださっているあなたは、もしかして、こんな風に悩んでいませんか?

育児と薬剤師の仕事、どちらも大切にしたい。でも、もう体力も時間も限界…

子どもが少し手を離れた今こそ、キャリアアップして家計を安定させたい!

かつての私も、まったく同じでした。総合病院でフルタイム勤務を続け、帰宅後は息つく暇もなく家事と育児に追われる日々。心も体もヘトヘトで、「私、このままで大丈夫かな…」と、夜中に一人で涙することもありました。

薬剤師りん

このままじゃダメだ。私が笑顔でいなければ、家族も笑顔になれない。

そう決心して始めたのが「転職活動」でした。そして、その一歩が私の働き方と暮らしを劇的に変えてくれたんです

  • 毎月の手取りが52,000円アップ!
  • 残業ほぼゼロで、18時には家族みんなで「いただきます!」
  • 自分のための時間(趣味と勉強)が、週に6時間も生まれた!
薬剤師りん

もっと早く動けばよかった!

これは、理想の働き方を手に入れた私の、心からの叫びです。だからこそこの記事では、過去の私と同じように悩むあなたのために、信頼できる公的なデータ私のリアルな体験談を交えながら、ママ薬剤師が「ゆとり」と「年収」を両立させるための転職戦略を、余すところなくお伝えしますね。

すぐにおすすめの転職サイトを知りたい方は、こちらの記事を参考にしてください。

目次

【データで見る】私たちママ薬剤師の「今」。希望と課題のリアル

まずは、客観的なデータから、私たちママ薬剤師を取り巻く「今」を確認しておきましょう。希望と同時に、私たちが向き合うべき課題もはっきりと見えてきます。

女性が6割超え。でも「ママへの理解度」は職場次第

厚生労働省の統計によると、全国の薬剤師のうち、61.6%が女性なんです(令和4年時点)。
まさに女性が主役の職場ですよね。

でも、「女性が多い=働きやすい」とは限らないのが現実。「お子さんの熱、大変だったね!」と助け合える職場もあれば、「また時短?こっちの負担も考えてよ…」という無言のプレッシャーが漂う職場もあります。だからこそ、制度が整っているかだけでなく、子育てに理解のある文化が根付いている職場を「自分で選ぶ」ことが、すごく大切なんです。
出典:厚生労働省「令和4年(2022年)医師・歯科医師・薬剤師統計の概況」

平均年収は584.5万円。でも、あなたの給料は本当に「適正」?

薬剤師の平均年収は584.5万円(令和5年時点)。
他の職種と比べても高い水準ですが、これって実は「平均」のマジック。
実際には、勤務先によって年収400万円台から900万円超まで、2倍以上の開きがあるんです。

「今の給料が当たり前」だと思っていたら、もしかしたらすごく損をしているかもしれません。特に私たちママ薬剤師は、育児でキャリアが一時的にストップしがち。あなたのスキルや経験を、もっと高く評価してくれる職場は、きっとあります。
出典:厚生労働省 job tag(職業情報提供サイト)※令和5年賃金構造基本統計調査の結果

育休取得率は向上。でも本当の壁は「復帰した後」

育休制度は当たり前になりましたが、問題は「復帰後」。

「やりがいのある仕事から外された…」

「子どもの体調不良で休むたびに、申し訳なさで胸が潰れそう…」

こんな「見えない壁」に、心をすり減らしていませんか?だからこそ転職では、「制度があるか」だけでなく「制度を気兼ねなく使える雰囲気か」をしっかり見極めることが、何より重要なんです。

転職で私が手に入れた3つのメリット|年収・時間・未来のキャリア

薬剤師りん

今の職場しか経験がない場合、本当に転職なんてできるの?と感じるかもしれません。
でも、これは特別なことじゃないんです。私も最初は半信半疑でしたが、一歩踏み出してみたら、こんなに世界が広がりました。
私が転職で手に入れた、3つのメリットについてお話ししますね。

①【お金のゆとり】年収アップは当たり前!交渉次第で100万円増も

「子どもの将来のために、もっと貯金したい」「たまには家族で贅沢もしたい」。そう思うのは、自然なことですよね。転職は、その願いを叶える一番の近道です。

ちなみに私は、後ほど紹介する転職エージェントの方に給与交渉をすべてお任せして、年収60万円(月5.2万円の手取り増)もアップしたんです!自分じゃとても言えない金額だったので、本当にプロにお願いして良かったと思いました。管理薬剤師の経験がある方なら、年収100万円アップも夢じゃありません。

②【時間のゆとり】「17時退社」も「週4勤務」も選べる時代

ママにとって「時間」は何よりも貴重な資源。転職は、この時間を生み出すための魔法のような選択肢をくれます。

  • 時短正社員:お給料や待遇はそのままで、勤務時間だけ短縮。
  • 週4日正社員:丸一日、自分のための休日が増える!
  • 在宅薬剤師:DI(医薬品情報)業務などで、通勤時間ゼロの働き方も。

私は転職で18時退勤が17時退勤になり、たった1時間ですが、心の余裕が全く変わりました。夕飯の準備も焦らないし、子どもの「今日の話」をゆっくり聞けるようになりました。

③【キャリアのゆとり】「ただの調剤」で終わらない、私らしい未来

子育てが落ち着いたら、また専門性を高めたい

調剤業務以外にも挑戦してみたい

在宅医療のスペシャリストを目指したり、製薬会社で土日祝休みの高年収キャリアを築いたり、大学で未来の薬剤師を育てる道も。
今の職場がすべてではありません。あなたの可能性は、もっともっと広がっていきます。

忙しいママ専門!“失敗しない”転職ロードマップ(最短60日)

転職活動って、何から始めたらいいか分からないし、時間もかかりそう…

薬剤師りん

私もそうでした。でも大丈夫!


この4つのステップ通りに進めれば、忙しいママでも最短2か月で理想の職場に出会えますよ。

STEP
情報収集期(7日間)- 最高のパートナー探し

これが一番大事!薬剤師専門の転職サイトに、3〜4社まとめて無料登録します。「え、そんなに?」と思うかもしれませんが、良い求人はサイトによって独占されていることが多いので、複数登録が鉄則です。登録はスマホで5分。この小さな一歩が、未来を大きく変えます。

STEP
自己分析期(14日間)-「本当の望み」を言葉にする

登録すると、担当のキャリアアドバイザーさんから連絡が来ます。そこであなたの「本音」を全部伝えましょう。「こんなこと言ったらワガママかな…」なんて心配は無用!プロはあなたの希望を整理し、叶える方法を一緒に考えてくれます。

STEP
書類・面接準備期(14日間)- 面倒なことはプロに丸投げ

履歴書や職務経歴書…考えただけで頭が痛くなりますよね。これもプロに全部お任せしましょう。あなたの経歴から強みを見つけ出し、採用担当者に「会いたい!」と思わせる書類を作ってくれます。面接練習も、あなたのペースに合わせてくれますよ。

STEP
応募・交渉期(30日間)- あなたは「選ぶ」だけ

あとは、アドバイザーさんが提案してくれた求人の中から、気になるものを選ぶだけ。面接の日程調整や、一番言いにくいお給料の交渉まで、すべて代行してくれます。あなたは、一番良い条件の職場を、じっくり選ぶことに集中してください。

「忙しいママほど、プロを賢く使って時間を作る」
これが成功への最短ルートです!

【2025年最新】私が実際に使って良かった!ママ薬剤師におすすめ転職サイト4選

たくさんのサイトがありますが、特にママ薬剤師のサポートに定評があり、求人数も豊富な4社を厳選しました。

スクロールできます
サービス名公式サイト特徴おすすめの人
ファルマスタッフ
職場のリアルな情報がわかる信頼性と安心感を重視して転職したい方向け
『非公開求人』(=好条件求人)を多数保有!初めての転職で手厚いサポートを受けたい方
アプロドット・コム
求人数が多く働き方も多彩選択肢を広く持ちたい人
派遣特化・高時給保証あり派遣で柔軟に稼ぎたい人
オーダーメイドの求人提案じっくり相談して決めたい人
面談重視で逆指名も可能ライフスタイルに合わせた転職をしたい人
【りんの裏ワザ】
薬剤師りん

最低でも「ファルマスタッフ」のようなサポートが手厚い大手と、あなたの希望に合った特化型サイト(例:派遣ならファルメイト)など複数のサイトに登録するのが、理想の求人を見逃さないための黄金パターンです!

【働き方を深掘り!】あなたにピッタリの職場はどこ?後悔しないための職場診断

結局、どの職場で働くのが一番いいの?

薬剤師りん

その疑問に、さらに詳しくお答えしますね。


ひとくちに「調剤薬局」や「病院」と言っても、中身は全然違います。
何を一番大切にしたいかで、選ぶべき道は変わってきます。
あなたに本当に合う働き方を、ここで見つけましょう。

Type A:ワークライフバランス最優先!「家族との時間」を何より大切にしたいあなたへ

薬剤師りん

おすすめは【調剤薬局】です。

調剤薬局は、ママ薬剤師にとって最も王道の選択肢。パートや時短勤務の求人が多く、定時で帰りやすい職場が多いのが魅力です。でも、選ぶなら「どこで働くか」がとても重要。

大手チェーン薬局

メリット

産休・育休制度や研修制度がしっかりしていて、復職しやすい。福利厚生も充実。急な休みも、近隣店舗からのヘルプ体制が整っていることが多い。

デメリット

異動の可能性がある。マニュアル化されている分、個人の裁量は小さいかも。

こんな人向け
安定と安心を求めるママ、ブランクがあって研修を受けたいママ。

地域密着の個人・中小薬局

メリット

異動がなく、人間関係をじっくり築ける。経営者との距離が近く、柔軟な働き方を相談しやすいことも。

デメリット

人数が少ないため、急な休みが取りにくい場合がある。福利厚生は大手に見劣りすることも。

こんな人向け
特定の地域で長く働きたいママ、アットホームな雰囲気が好きなママ。

【りんのチェックポイント!】
面接で「子育て中の薬剤師さんは何名いますか?」「お子さんの急な発熱の際は、皆さんどう対応されていますか?」と具体的に質問してみましょう。答え方ひとつで、職場のリアルな雰囲気が見えてきますよ。

Type B:収入最優先!「お金の安心」で心にゆとりを持ちたいあなたへ

薬剤師りん

 おすすめは【ドラッグストア】です。

「とにかく稼ぎたい!」というパワフルなママには、ドラッグストアがぴったり。調剤薬局や病院に比べて年収水準が高く、管理薬剤師や店長になれば、さらに大幅な年収アップが狙えます。

調剤併設型ドラッグストア

メリット

調剤スキルを維持・向上させながら、OTC医薬品(一般用医薬品)の知識も身につく。薬剤師としての専門性を活かしやすい。

デメリット

調剤業務とOTC業務の両方をこなす必要があり、忙しい。

こんな人向け
調剤経験を活かしつつ高年収を目指したいママ。

OTC専門ドラッグストア

メリット

調剤業務がない分、レジや品出しなどの店舗運営業務に集中できる。コミュニケーション能力を活かしてキャリアアップできる。

デメリット

調剤から離れるため、スキル維持に不安を感じるかも。土日祝の出勤は必須なことが多い。

こんな人向け
接客やマネジメントに興味があるママ、調剤業務から離れたいママ。

【りんのチェックポイント!】
ドラッグストアは、薬剤師以外の業務(レジ、品出し、化粧品のカウンセリングなど)の割合が店舗によって大きく異なります。「薬剤師業務とそれ以外の業務の割合はどのくらいですか?」と確認しておくことが、入社後のギャップを防ぐ鍵です。

Type C:キャリアを諦めたくない!「専門性」を追求し続けたいあなたへ

薬剤師りん

おすすめは【病院】です。

チーム医療の中心で専門性を磨きたいなら、やはり病院が一番の環境です。

急性期病院(大学病院、総合病院など)

メリット

最先端の医療に触れられる。がん、感染症などの認定・専門薬剤師を目指せる。やりがいと刺激は大きい。

デメリット

緊急入院や急変対応など、緊張感が高い。勉強会や委員会活動が多く、時間外の拘束も。

こんな人向け
知的好奇心が旺盛で、バリバリ働きたいママ。

慢性期・療養型病院

メリット

患者さんとじっくり向き合える。急性期に比べて業務のスケジュールが立てやすく、残業も少ない傾向。

デメリット

最新の薬に触れる機会は減る。給与水準は急性期病院より低い場合も。

こんな人向け
 患者さんとのコミュニケーションを大切にしたいママ、ワークライフバランスを取りながら病院で働きたいママ。

【りんのチェックポイント!】
病院は特に「ママ薬剤師への理解度」に差が出やすい職場です。「院内に託児所はありますか?」「時短勤務で復帰された方の前例はありますか?」といった質問で、サポート体制をしっかり確認しましょう。

よくある質問(FAQ)

パートや育休で3年以上のブランクが…。今さら正社員なんて無理ですよね?
薬剤師りん

その不安、すっごくよく分かります!でも断言します、全く問題ありません! 採用側が見ているのはブランクの期間より、「これからどう貢献したいか」というあなたの前向きな姿勢です。研修制度が充実している職場を選べば、安心して再スタートできますよ。

面接で「子どもの急な発熱」について聞かれたら、どう答えたらいいですか?
薬剤師りん

正直に、でも具体的な対策とセットで答えるのがベストです。「夫や両親(病児保育など)と協力体制を築いており、ご迷惑をかけることがないよう最大限努めます」と伝えることで、採用側の不安を安心に変えられます。ピンチを乗り越える力がある、とアピールするチャンスです!

40代からでも年収アップは可能ですか?
薬剤師りん

もちろん可能です!むしろ、あなたの豊富な経験を「ぜひうちに来てほしい!」と求めている職場はたくさんあります。管理薬剤師や教育担当など、経験こそが最大の武器になります。自信を持って、強気の交渉をアドバイザーさんにお願いしちゃいましょう!

まとめ:あなたの未来は、“待つ”ものじゃない。“選ぶ”ものです

ここまで読んでくださって、本当にありがとうございます。
最後に、この記事でお伝えしたかったことを、もう一度だけ。

  • 現状: 私たちママ薬剤師の働き方や年収は、職場次第で天と地ほどの差がある。
  • 未来: 転職によって「年収」「時間」「キャリア」の悩みは、同時に解決できる。
  • 方法: 成功の鍵は「プロ(転職サイト)を賢く使うこと」。たった一つの行動が、すべてを変えるきっかけになる。

迷っている時間が、一番もったいない。今の職場に少しでも不満や不安があるのなら、まずは「情報収集」という最初の一歩を踏み出してみませんか?

\登録は完全無料・1分で完了/

育児も、家事も、仕事も、ひとりで完璧にこなすスーパーウーマンになんてならなくていい。ママ薬剤師こそ、働き方を賢くシフトして、自分らしく、笑顔で長く輝くのがこれからの新常識です。

半年後、心からの笑顔で家族と食卓を囲むあなたを想像してみてください。その未来は、今日のあなたの小さな一歩から始まります。

今すぐ行動して、ゆとりある理想の生活を手に入れましょう!

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